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            人事行政經理 5-8K元/月 有料
            該崗位平均薪資 5593元/月
            年假社會保險餐補...

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            • 單位性質: 私營企業
            • 所屬行業:生產/制造業
            • 注冊資金:5000萬以上
            • 員工人數:200—500人
            • 成立日期:2013年3月6日
            • 營業執照:
            • 基本信息

            • 職位描述

              崗位職責:
              1、起草、修改和完善人力資源、行政后勤相關管理制度和工作流程;
              2、制定公司中長期用人規劃及年度計劃,編制預算、制定招聘計劃和程序,開展招聘工作;
              3、辦理員工入職、轉正、離職手續,建立并保管員工人事檔案;
              4、制定并完善公司人力資源管理體系,制定相關制度、參與職位管理,組織架構編寫、審核各部門崗位說明書;
              5、實施員工培訓,協助推動公司理念與企業文化的形成;
              6、參與和監督企業安全生產、勞動保護、勞動爭議等方面制度的制定和實施;
              7、負責管理公司保安、固定資產、行政辦公、飯堂、宿舍、車輛和清潔衛生等各類行政事務;
              8、建立公司公司責任和薪酬體系,對體系進行定期評估并持續優化;
              9、公司領導安排的其他事務。
              任職資格:
              1、性別不限;
              2、年齡30-40歲,人力資源相關專業本科學歷;
              3、至少5年以上行政人事工作經驗,3年以上同崗位工作經驗;
              4、熟悉勞動法律法規,熟悉行政管理及人力資源管理各模塊操作流程;
              5、熟悉有色金屬企業管理模式;
              6、對人員招聘、員工培訓、員工關系處理、行政事務管理等有豐富的實踐經驗;
              7、作風正派,協調能力好,親和力佳,責任心及服務意識強;
              8、熟練操作辦公軟件,具備較強文字組織能力。
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